Los equipos de tienda se van más rápido que nadie. Casi ninguno tiene correo de la empresa. Ohana les habla por el celular. Convierte el ánimo anónimo en una señal clara. Así el manager puede actuar antes de que alguien se vaya.
Cara a cara, el personal de tienda se calla. Sin anonimato te enteras del problema en la carta de renuncia, tarde.
Cada rotación cuesta reclutamiento, capacitación y productividad perdida. Multiplícalo por turnos y el número crece.
Las herramientas que exigen bandeja corporativa ignoran justo a quienes tienen mayor rotación.
Respondes en tu propio celular. Sin correo de la empresa. Sin bajar apps. Nadie te persigue.
Solicitar demo →El manager felicita en público. Todos ganan puntos. Así el equipo tiene una razón para quedarse.
Solicitar demo →Ve qué tiendas bajan antes de que la gente se vaya. Es por equipo y anónimo.
Solicitar demo →Mira cómo funciona Ohana en tu equipo. 15 minutos, sin presentaciones y sin compromiso.
No. Se registran desde el celular con un código o SMS. Por eso funciona para equipos de tienda y depósito.
Sí. Las respuestas se agrupan por equipo. El grupo debe ser grande, así nadie queda al descubierto.
Sí. Puedes ver la señal por tienda y seguir manteniendo cada respuesta anónima.
Una tienda o cien. Cada equipo empieza en minutos. Sin trabajo de IT.
Empieza hoy a mirar la cultura de tu empresa — es fácil.